Um einen substantionellen Beitrag gegen den Fachkräftemangel zu leisten, ist eine passende Rekrutierung von künftigen Lernenden notwendig.

Jugendliche sollen den Beruf mit seinen Sonnen- und Schattenseiten kennen lernen! Um dieses Ziel zu erreichen ist ein ungeschönter Blick auf den Beruf notwendig.

Immer wieder führen die in den Schulen vorgegebenen Wochen für Schnupperlehren bei Betrieben und die damit verbundenen Änderungswünsche der Betriebe zu Unverständnis. Einfache Schritte auf beiden Seiten helfen, akzeptable Lösungen zu finden!