Bei der Suche nach Lernenden für das Unternehmen, suchen die Unternehmen die "besten", also die geeignetsten Jugendlichen für ihre Ausbildungsplätze. Dabei kommt dem Schnupperassessment eine grosse Bedeutung zu.

Um einen substantionellen Beitrag gegen den Fachkräftemangel zu leisten, ist eine passende Rekrutierung von künftigen Lernenden notwendig.